B_005 Metody przyspieszania osiągnięć menadżera i biznesmena
Methods of accelerating the achievements of a manager and a businessman
Jeśli menadżer chce przyspieszyć tempo swoich osiągnięć merytorycznych i finansowych to:
- powinien znać wielkość swoich rezerw
- uruchamiać je szybciej, niż robią to inni menadżerowie i biznesmeni.
Realizacji takiego zadania służą profile:
- aktualnych kompetencji (możliwości)
- atrakcyjnych rezerw
połączone z Indywidualnymi Programami Sukcesu, które uruchamiają rezerwy i zwiększają wyniki w realnych warunkach pracy menadżera czy biznesmena, który otrzymuje wsparcie w postaci 24 metod przez 24 godziny na dobę wszędzie tak, gdzie tego potrzebuje.
Poniżej prezentuję profile:
- Aktualnych możliwości
- Atrakcyjnych rezerw
na przykładzie jednego z menadżerów budownictwa, który jest naszym klientem.
Menadżer ten ma bardzo duże rezerwy możliwości i pracujemy wspólnie nad ich przyspieszonym uruchamianiem. Oprócz tego bardzo starannie dbamy, aby strategie działania tej osoby, w codziennych działaniach zawodowych, były dla niej maksymalnie korzystne.
Zmieniliśmy także w artykule jej profile, po to, aby osoba ta nie mogła być zidentyfikowana na bazie tego artykułu. Bardzo dbamy o pełną szczelność informacyjną tego, co dla naszych klientów, robimy. Jednak wartość dydaktyczna prezentowanych poniżej profili pozostaje pełnowartościowa dla tych wszystkich menadżerów i biznesmenów budownictwa, którzy chcą mieć więcej osiągnięć.
Chętnie odpowiemy na pytania o zakresy oraz wielkości tych korzyści,
które możemy Państwu dostarczyć.
Proszę pisać na: biuro@TMTgroup.pl
.
Komentarz będzie widoczny po zatwierdzeniu