Szanowni Państwo,
TMTgroup jest Partnerem i współtwórcą Think Tank-u o ciekawej, wartościowej formule. Powstanie tej organizacji wzięło się z obserwacji kluczowych szans oraz zagrożeń. Otóż w znakomitej większości zjawiska te:
- mają, lub będą miały z czasem, charakter globalny
- są oparte o wielowymiarową, złożoną strukturę
- ożywiają procesy, które są również wielowymiarowe, złożone a także częściowo dyskretne
- mają widoczne oraz niewidoczne efekty i uwarunkowania
- mają zmienną dynamikę zmian
- wpływają silnie na sytuację wielu podmiotów
- wywołują, wokół siebie, skomplikowaną grę interesów
- wymagają metod działania, które wykraczają poza typowe instytucjonalne działania. Gdyby typowe, instytucjonalne działania były skuteczne, to sprawy te nie stanowiły by obecnie problemu.
Dlatego też:
- struktura naszych departamentów obejmuje wiele dopełniających się obszarów
- nasze rozpoznania, inicjatywy i wdrożenia realizowane są w oparciu o rzeczywiste potrzeby danej szansy lub/i zagrożenia
- do ich rozwiązywania angażujemy interdyscyplinarne zespoły, a sposób ich współpracy wynika wprost ze specyfiko rozwiązywanego problemu.
Kontakt dla zainteresowanych:
Global Initiatives & Solutions Ltd
Head Office – Edinburgh Scotland
Kazimierz F. Nalepa
Partner & Regional Director
Areas of competence and interests:
• Management
• Business Intelligence & Human Intelligence
• Business Special Operations
• Management of highly viable business relationships
• Authority, influence, and effectiveness of own activities
• Motivation and driving force, resistance, and personal form
• Quality of private life of business executives and owners
Experience:
• Advisor, coach, trainer, and academic lecturer with 35 years of experience in the business sector (banking, insurance industry, manufacturing, sales), state administration, social organizations and trade unions
• Deals with strategic and operational management surrounding the issues of power and the effectiveness of strategic activities
• Provides services in the field of advanced business intelligence (gathering and security of valuable information, as well as the management and use of it)
• Increases client’s effectiveness through strategic and operational support in areas of major strategic importance
• Has extensive experience in designing and conducting professional competence development projects in financial corporations and industry
• Helps managers achieve outstanding results through individual training and operational optimization of “on the job” activities
• Engages in the engineering of complex organizational change processes designed to facilitate optimal results (through diagnoses, consultancy, and participation in the programs)
business@globalinitiatives.co.uk