Bez kategorii

Ваші гроші – Приклади з практики

YM-P 001  Your Money – Przykłady z praktyki

Труднощі з впевненим зростанням доходів

Trudności ze wzrostem zarobków

Клієнт 390 має великий досвід у своїй сфері. Він займається цією діяльністю вже 15 років. Проте є люди, які, маючи менший досвід, заробляють значно більше і мають більше свободи в тому, що вони роблять. Саме тому ми провели аналіз його ситуації за 21 напрямком, від яких залежать фінансові досягнення.

Klient 380 jest bardzo doświadczony w zakresie tego co robi. Zajmuje się tą działalnością 15 lat. Jednak są osoby, które mimo mniejszego doświadczenia mają dużo wyższe zarobki i więcej swobody, w tym co robią. Dlatego właśnie zrobiliśmy analizę jego sytuacji na 22 obszarach, od których zależą finansowe osiągnięcia.

На наведеній нижче діаграмі зеленим кольором позначені області, які працюють правильно. Це означає, що вони сприяють фінансовому успіху. Якщо зелена планка досягає значення 100%, то в даній області все так, як має бути. Якщо ж з’являється червоний колір, це означає, що тут є явища, які шкодять фінансовому успіху. Таким чином, зелені області сприяють фінансовим успіхам даної особи. Те, що позначено червоним, обмежує або шкодить цим успіхам.

Na poniższym wykresie na zielono są zaznaczone obszary, które działają prawidłowo. To znaczy przyczyniają się do sukcesu finansowego. Jeśli słupek zielony osiąga wartość 100%, to w danym obszarze jest tak, jak być powinno. Jeśli jednak pojawia się kolor czerwony to oznacza, że znajdują się tu zjawiska, które szkodzą sukcesom finansowym. Tak więc, obszary zielone przyczyniają się do sukcesów finansowych dane osoby. To, co jest zaznaczone na czerwono, sukcesy te ogranicza lub tym sukcesom szkodzi.

Обговоримо зараз окремі складові, що формують фінансовий успіх. Я, звісно, не вказую бізнесових і людських аспектів у межах кожної складової, яку обговорюю. Така конкретна інформація є таємною і не може бути розголошена нікому, оскільки це бізнесова таємниця клієнта. Те, що я описую, достатньо для того, щоб самостійно провести корисні аналізи для себе або перевірити, яку велику користь може принести співпраця з нами.

Omówimy teraz poszczególne składowe, które tworzą sukces finansowy. Nie pisuję oczywiście biznesowych i ludzkich w obrębie każdej składowej, którą omawiam. Tego typu konkretna widza jest tajna i nie może ujawniana nikomu, gdyż jest tajemnicą biznesową klienta. To co opisuję wystarczy jednak do tego aby samemu dokonać użytecznych analiz dla siebie lub sprawdzić, jak duże korzyści może przynieść współpraca z nami.

1. Амбіції = хочу, прагну мати результати $

Цей вид драйву або мотивації називаємо мотивацією «ДО». Це найбільш вигідний тип мотивації для заробляння грошей. Чому? Тому що він здоровий, привабливий і добре працює на довгих дистанціях. Дослідження TMTgroup.eu показали, що чим більше люди заробляють (постійно), тим сильніша у них цей тип мотивації. Варто свідомо розвивати в собі мотивацію типу ДО у сфері заробітків і фінансових успіхів.

1. Ambicje = chcę, pragnę mieć efekty $

Ten rodzaj napędy lub motywacje nazywamy motywacją „DO”. Jest to najbardziej korzystny rodzaj motywacji do zarabiania pieniędzy. Dlaczego? Bo jest zdrowy, atrakcyjny i dobrze działa na długie dystanse. Badania TMTgroup.eu pokazały, że im więcej ludzie zarabiają (trwale), tym mają silniejszy ten rodzaj motywacji. Warto świadomie rozwijać w sobie motywację typu DO w zakresie zarobków i finansowych sukcesów.

На наведеній діаграмі клієнт 390 має дуже добре розвинену мотивацію типу ДО. Це означає, що він повинен її використовувати та дбати про те, щоб ця мотивація не змінилася на гірше. 

Na zamieszczonym wykresie klient 390 ma bardzo dobrze działającą motywację typu DO. Oznacza to, że powinien jej używać i dbać o to, aby ta motywacja się nie zmieniła na niekorzyść.

Твої дії: 

1. Чи вважаєш ти, що твоя мотивація ДО фінансових успіхів є достатньо сильною? 
2. Оціни її силу ……%. 100% = оптимальна. 
3. Якщо ти маєш результат нижче 100%, то можеш мати більше фінансових успіхів. Заповни це самостійно або звернись до нас.

Twoje działania:

1. Czy uważasz, że twoja motywacja DO sukcesów finansowych jest wystarczająco silna?
2. Oszacuj jej siłę ……%. 100% = jest optymalna.
3. Jeśli masz wynik poniżej 100% to możesz mieć więcej sukcesów finansowych. Uzupełnij to samodzielnie lub zgłoś się do nas.

 

2. Необхідність заробляти = повинен, мушу, оскільки…

Ми називаємо це мотивацією «ВІД». Вона також цінна, оскільки дає результати. Якщо потрібно, то ти це робиш. Особливо, якщо примус достатньо сильний. Однак цей тип мотивації обтяжливий, менш радісний і створює внутрішні перешкоди, якщо використовується занадто довго. Її величезною перевагою є те, що вона значно скорочує час роздумів над тим, чи братися до роботи. Це мотивація типу «батіг» із набору «батіг і пряник».

2. Konieczność zarabiania = muszę, powinienem gdyż …

Nazywamy to motywacją „OD”. Jest także wartościowa, gdyż daje efekty. Jeśli musisz, to robisz. Zwłaszcza jeśli przymus jest wystarczająco silny. Tego typu motywacja jest jednak obciążająca, mniej radosna i stwarza wewnętrzne opory jeśli jest zbyt długo stosowana. Jej ogromną zaletą jest jednak to, że bardzo skraca czas zastanawiania się na dym, czy zabrać się do pracy. To jest motywacja tupu „kij” z zestawu „kij” i „marchewka”.

Коли ти хочеш активувати цю мотивацію, усвідом, що поганого станеться, якщо ти не матимеш потрібних тобі грошей.

Kiedy chcesz uruchomić tą motywację, to uświadom sobie co złego się stanie jeśli nie będziesz mieć potrzebnych ci pieniędzy.

Клієнт 390 має 100% корисну мотивацію типу «ВІД». Таким чином, обидва потрібні йому типи мотивації для заробляння таких грошей, на які йому залежить, у нього в чудовому порядку. Чому ж тоді він ще не має цих доходів? Це саме те, що ми шукаємо, аналізуючи всі 15 напрямків. У кожного з нас ситуація на такій діаграмі виглядатиме по-різному.

Klient 390 ma 100% korzystną motywację typu „OD”. Tak więc oba potrzebne mu typy motywacji do zarabiania takich pieniędzy, na jakich mu zależy, ma d w doskonałym porządku. Dlaczego więc nie ma jeszcze tych zarobków? Tego właśnie szukamy analizując wszystkie 15 obszarów. U każdego z nas sytuacja na takim wykresie będzie wyglądać inaczej.

Твої дії: 

1. Проаналізуй, наскільки сильно мотивують тебе необхідності досягати фінансових успіхів.
2.  Які почуття вони у тебе викликають?
3.  Яку рішучість і креативність до дії ти завдяки їм маєш? 
4. Пам’ятай, що всі почуття можна регулювати, щоб вони добре нам слугували. 
5. Також ті, що підштовхують тебе до дії. 

Якщо ти не вмієш цього робити, навчись самостійно або візьми участь у програмі Your Money – Програма Зростання Досягнень.

 

3. Стійкість до труднощів, стресу, невдач, загроз та невизначеності 

Проблеми в цій сфері є одним із головних вбивць фінансових досягнень. Переживання цих станів, як правило, неприємне, а іноді навіть паралізуюче. Одна з моїх клієнток у великому стресі втрачала доступ до таких своїх можливостей, як винахідливість, наполегливість, інтелект і схильність до дії, яку заміняла уникненням неприємних ситуацій. Однак для досягнення фінансового успіху потрібно розвивати в собі толерантність і достатньо велику стійкість до складних ситуацій.

Problemy w tym zakresie to jeden z głównych zabójców osiągnięć finansowych. Doświadczanie tych stanów jest raczej niemiłe a czasami nawet paraliżujące. Jedna z moich klientek w dużym stresie traciła dostęp do takich swoich możliwości jak pomysłowość, przebojowość, inteligencje i skłonność do działania, którą zastępowała unikaniem nieprzyjemnych sytuacji. Jednak, aby mieć sukcesy finansowe trzeba wyrobić w sobie tolerancję i odpowiednio dużą odporność na trudne sytuacje.

Клієнт 390 має в цій сфері 8% втрату ефективності. Коли в нього з’являються обговорювані тут проблеми, його ефективність дій значно знижується. Він стає напруженим, використовує в діях більше сили, а менше інтелекту і чутливості. Якщо цей клієнт хоче досягати своїх амбітних фінансових цілей, він обов’язково має тренувати підвищення своєї стійкості. І тут дуже важливе зауваження: легше сказати, ніж зробити. Такий тренінг найчастіше вимагає рішучості, часу і глибоких знань про те, як це робити.

Klient 390 ma, w tym obszarze 8% lukę skuteczności. Kiedy pojawiają się u niego omawiane tu problemy, to jego skuteczność działania wyraźnie maleje. Robi się wtedy napięty, używa w działaniu więcej siły a mniej inteligencji i wrażliwości. Jeśli ten klient chce osiągać swoje ambitne cele finansowe, to powinien koniecznie trenować zwiększanie własnej odporności. I tutaj bardzo ważna uwaga. Łatwiej powiedzieć niż zrobić Tego typu trening najczęściej wymaga determinacji, czasu i głębokiej wiedzy jak to się robi. 

Твої дії: 

1. Проаналізуй і оцінюй у …..% свою стійкість до: 
2. Труднощів = …..% 
3. Стресу = …..% 
4. Невдач = …..% 
5. Загроз = …..% 
6. Невизначеності = …..% 

Якщо всюди поставиш собі 100%, це означатиме, що ти маєш чудову стійкість або … обманюєш себе. Завжди можеш звернутися до нас і набути ці навички в рамках програми Your Money – Програма Зростання Досягнень.

Twoje działania:

Przeanalizuj i oszacuj w .….% swoją odporność na:

1. Trudności = …..%
2. Stres = …..%
3. Niepowodzenia = …..%
4. Zagrożenia = …..%
5. Niepewność = …..%

Jeśli wszędzie wpiszesz sobie 100% będzie to oznaczało. Że masz doskonałą odporność albo … oszukujesz.

Zawsze jednak możesz się do nas zgłosić i nabyć te umiejętności w ramach programu Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć.

 

4. Добре знайоме тобі оточення Оточення

Це  місце, де ти знаходиш собі роботу, клієнтів, ідеї, фінансування, бізнес-партнерів. Оточення – це також правові регулювання, установи, звичаї людей, з якими ти маєш справу…

4. Otoczenie dobrze ci znane

Otoczenie to miejsce gdzie znajdujesz dla siebie pracę, klientów, pomysły, finansowanie, partnerów biznesowych. Otoczenie to także regulacje prawne, urzędy, zwyczaje ludzi, z którymi masz do czynienia…

Найпростіше, звісно, діяти у знайомому тобі оточенні. І якщо тут ти знаходиш все, що тобі потрібно, то це супер, хоча не обов’язково так буде до кінця твого життя. Дуже великою майстерністю є витягувати зі знайомого оточення все, що потрібно. Це означає, що іноді ми робимо у знайомому оточенні те, до чого інші люди, які живуть у цьому ж оточенні, не додумалися. А навіть якщо додумалися, то не зробили. Хорошим прикладом є дії керівництва компанії «Нова пошта».

Najłatwiej jest oczywiście działać w znanym sobie otoczeniu. I jeśli tu znajdujesz wszystko, czego ci potrzeba to super, chociaż nie musi tak być do końca twojego życia. Bardzo dużą sztuką jest wydobywać ze znanego otoczenia to wszystko czego co potrzeba. Oznacza to, że czasem robimy w znanym sobie otoczeniu to, na co inni ludzie, żyjący w tym samym otoczeniu nie wpadli. A nawet jak wpadli to nie zrobili. Dobrym przykładem są tutaj działania kierownictwa firmy „Новa поштa”.

Клієнт 390 максимально використовує наявні тут можливості та чудово справляється із загрозами. Але увага: досить йому втратити концентрацію чи перевантажитися іншими справами, і ці дуже хороші досягнення на знайомій території можуть знизитися. У бізнесі, як і за кермом автомобіля, не можна засинати. Треба залишатися пильним.

Klient 390 ma pełne wykorzystanie istniejących tu możliwości oraz doskonale radzi sobie z zagrożeniami. Ale uwaga, wystarczy że się zdekoncentruje lub przeciąży innymi sprawami i te bardzo dobre osiągnięcia na znanym sobie terenie mogą się obniżyć. W biznesie, tak jak i za kierownicą pojazdu nie można przysypiać. Trzeba zachować czujność.

Твої дії:

1. Наскільки добре ти користуєшся можливостями знайомого тобі оточення?
2.  Чи впевнений ти, що не можна краще? 
3. Що ти мав би змінити, щоб це оточення краще тобі слугувало? 

Twoje działania:

       1.Jak dobrze korzystasz z możliwości znanego ci otoczenia?

       2.Czy jesteś pewien, że nie można lepiej?

      3.Co musiał byś zmienić aby to otoczenie lepiej ci służyło?

В рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми з клієнтом і для клієнта систематично і добре організовано досліджуємо це оточення. Якщо наш клієнт нічого не знайде і ми нічого не знайдемо, це означає, що більше для клієнта тут немає.

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć przeszukujemy z klientem i dla klienta ten tym otoczenia w systematyczny i świetnie zorganizowany sposób. Jeśli nasz klienta nic nie znajdzie i my nic nie znajdziemy, to znaczy, że więcej dla klienta tu już nie ma.

Другим аспектом добре знайомого тобі оточення є загрози. Як нові, так і ті, що тільки з’являться. Ці явища треба вміти чудово розпізнавати. Це можуть бути дії конкурентів, зміни правових регулювань, несприятлива поведінка твоїх керівників, працівників, партнерів. Або навіть поведінка родини та близьких тобі людей, яка загрожує твоєму фінансовому успіху. І знову наше запитання до тебе: наскільки добре ти розпізнаєш майбутні загрози? А як було досі? Ти завжди добре передбачав настання таких ситуацій і вони тебе ніколи неприємно не дивували? Якщо так, то тобі тільки вітання. У тебе чудова система раннього виявлення загроз. У військовій сфері для цього використовуються системи розміщених радарів і ефективна розвідка.

Drugim aspektem dobrze znanego ci otoczenia są zagrożenia. Zarówno te nowe jak i te, które dopiero nadejdą. Te zjawiska trzeba umieć doskonale rozpoznawać. Mogą to być działania konkurencji, zmiany regulacji prawnych, niekorzystne zachowanie twoich szefów, pracowników, partnerów. A nawet de zachowanie rodziny i bliskich ci osób, które zagrażają twojemu sukcesowi finansowemu. I znowu nasze pytanie dla ciebie: jak dobrze rozpoznajesz nadchodzące zagrożenia? A jak z tym było do tej pory? Zawsze dobrze przewidywałeś nadejście takich sytuacji i nigdy cię niemile nie zaskoczyły? Jeśli tak, do tylko ci gratulować. Masz doskonały system wczesnego wykrywania zagrożeń. W obszarze wojskowości służy do tego system odpowiednio rozlokowanych radarów oraz sprawny wywiad.

В рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми підтримуємо наших клієнтів у ранньому розпізнаванні загроз і їх ефективному усуненні.

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć wspieramy naszych klientów we wczesnym rozpoznawaniu zagrożeń i ich skutecznej likwidacji.

Необхідний навик:

• отримання з добре знайомого оточення оптимальних переваг і
• раннього розпізнавання та усунення загроз є

настільки важливими, що якщо ми не вміємо це робити у такому оточенні, то, ймовірно, в менш знайомому оточенні ми тим більше не зможемо добре з цим справлятися.

Umiejętność doskonałego:

• wydobywania ze znanego sobie otoczenia optymalnych korzyści oraz
• wczesnego rozpoznawania i likwidacji zagrożeń

jest dlatego tak ważna, że jeśli w takim otoczeniu nie umiemy tego robić, to prawdopodobnie w mniej znanym sobie otoczeniu tym bardziej nie będziemy sobie z tym radzić dobrze.

 

5. Частково знайоме оточення

 Про це оточення ми знаємо менше і менше його розуміємо. Тому його аналіз з точки зору наших шансів та фінансових загроз є складнішим, більш трудомістким і дорогим. Легше допустити дорогі помилки, оскільки ми, ймовірно, мислимо схемами зі знайомого нам оточення. Тут потрібні значно кращий розвідувальний інструментарій і значно більша обережність та витонченість у діях. Є численні випадки, коли люди зазнали невдач, вирушаючи в області, які, як їм здавалося, були схожі на те, що вони знали. Я знаю випадки великих бізнес-помилок, яких зазнали бізнесмени, інвестуючи, наприклад, в Україні. Їхня основна помилка полягала в тому, що вони навіть не знали, чого не знають, а мали б знати, щоб успішно там працювати. Але тепер вони вже знають, може не все, але набагато більше. Ціна за ці знання була великою – фінансові втрати. Така ціна за пиху. Однак, якщо у знайомому оточенні для нас більше немає таких грошей, які ми хочемо заробляти, то треба дивитися далі. Але робити це розумно.

5. Otoczenie częściowo znane

O tym otoczeniu już mniej wiemy i mniej go rozumiemy. Dlatego jego rozpoznanie pod kątem naszych szans i zagrożeń finansowych jest trudniejsze, bardziej pracochłonne i kosztowne. Łatwiej to o kosztowne błędy, gdyż prawdopodobnie myślimy schematami ze znanego sobie otoczenia. Potrzebna jest tu dużo lepszy warsztat wywiadowczy i dużo większa ostrożność oraz finezja w działaniu. Istnieją liczne przypadki, kiedy ludzie polegli wypuszczając się w obszary, które jak uważali są podobne do tego, co znali. Znam przypadki dużych biznesowych wpadek, których doświadczyli biznesmeni, inwestując np. na Ukrainie. Ich główny błąd polegał na tym, że nawet nie wiedzieli czego nie wiedzą, a koniecznie powinny aby móc tam robić udane biznesy. No, ale teraz już wiedzą, może nie wszystko ale jednak dużo więcej. Ceną za tą wiedzę były duże straty finansowe. Taka jest cena arogancji. Jednak, jeśli w znanym otoczeniu nie już dla nas takich pieniędzy, jakie chcemy zarabiać, to trzeba sięgnąć dalej. Ale sięgać mądrze.

Клієнт 390 має тут 10% слабкості. Це і так дуже хороший результат. Це означає, що він досліджує області, куди ще не заходив, але при цьому весь час залишається близько до того, що йому знайоме. Він не робить сміливого дослідження абсолютно нових областей. Бізнес або робота в Польщі є прикладом такої експансії в частково знайоме оточення.

Klient 390 na tu 10% obszar słabości. To jest i tak bardzo dobry wynik. Oznacza to, że przeszukuje on obszary, w które się jeszcze nie zapuszczała utrzymując się jednak cały czas w pobliżu tego, co jest mu znane. Nie robi on śmiałego rozpoznania obszarów zupełnie dziewiczych. Biznes lub praca w Polsce jest właśnie przykładem takiej ekspansji w obszar częściowo znany.

Твої дії: 

1. Чи заходиш ти в нові для себе області бізнесу або роботи? 
2. Якщо так, чи маєш ти хороші джерела інформації про те, що в цих областях відрізняється, а що подібне до тих, які ти вже добре знаєш? 

В рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми допомагаємо клієнтам зрозуміти важливі відмінності в умовах, людях, способах ведення бізнесу. Ми надаємо їм завчасні знання про типи і силу загроз, а також про можливості, які існують.

Twoje działania:

1. Czy zapuszczasz się w nowe, dla siebie obszary biznesu lub pracy?

      2. Jeśli tak, czy masz dobre źródła informacji, co na tych terenach jest inne a co podobne do obszarów, które już dobrze znasz?

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć pomagamy klientom zrozumieć istotne różnice w uwarunkowaniach, ludziach, sposobach robienia biznesu. Dostarczamy im wyprzedzającej wiedzy o typach i sile zagrożeń a także o szansach, które istnieją.

 

6. Ще незнайоме оточення

І тут у нас область для справжніх завойовників. Можна, звичайно, зміцнюватися на освоєній території (робота або бізнес). Можна ефективно усувати конкуренцію або будувати вигідні союзи. Можна настільки довести до досконалості і якості те, що ми робимо, що конкуренція залишиться в тіні. Але … можна також впроваджувати на ринок нові продукти, послуги або виходити на нові ринки, де на нас чекають вигідні можливості. Для ефективного розпізнавання і входження в абсолютно нові області готові близько 15% людей. Решта не впораються. Хіба що вони добре підготуються заздалегідь.

6. Otoczenie jeszcze nie znane

I tu mamy obszar dla prawdziwych zdobywców. Można oczywiście umacniać się na opanowanym terytorium (praca lub biznes). Można sprawnie usuwać konkurencję lub budować opłacalne sojusze. Można tak dopracowywać perfekcję i jakość tego, co robimy, że usuwa to konkurencję w cień. Ale … można też wprowadzać na rynek nowe produkty, usługi lub wchodzić na nowe rynki, gdzie czekają na nas korzystne możliwości. Na skuteczne rozpoznawanie i wchodzenie na zupełnie nowe obszary jest gotowych około 15% osób. Reszta nie da sobie rady. No chyba, że sią wcześniej dobrze przygotuje.

Щоб досягати успіху в оточенні, яке ми ще не знаємо (майже взагалі), можемо використовувати три ефективні стратегії: 

Стратегія 1. Ретельно підготуватися, що вимагає часу, навичок і грошей. 

Стратегія 2. Взяти «провідника», який є дуже компетентним і не буде нас використовувати.

Стратегія 3. Ризикувати тимчасовими втратами і дуже швидко вчитися. Цю стратегію ми називаємо «розпізнаванням боєм». Ми повинні бути готові до формули «втрати за освіту».

Aby odnosić sukcesy w otoczeniu, które jeszcze nie znamy (prawie w ogóle) możemy użyć trzy skuteczne strategie:

Str. 1.  Starannie się przygotować, co wymaga czasu, umiejętności i pieniędzy.

Str. 2. Wziąć „przewodnika”, który jest bardzo kompetentny i nas nie wykorzysta

Str. 3. Ryzykować przejściowe straty i bardzo szybko się uczyć. Tą strategię nazywamy „rozpoznanie bojem”. Musimy być tylko/aż przygotowani na formułę „straty za edukację”.

Особа з нашого прикладу лише на 3% залучається в експансію на області, де ще не була або навіть не думала про них. Тому вона піклується про свої гроші традиційним способом і трохи виходить на частково знайомі області. Такий підхід має свої переваги, але має і недоліки. Клієнт 390 все ще не заробляє стільки грошей (кількість і якість), скільки хоче. Настав час увійти в третій тип оточення, туди, де ми ще не були – думкою, словом і вчинком. Але клієнт 390 поки цього не робить.

Osoba z naszego przykładu tylko w 3% angażuje się w ekspansję na obszarach, gdzie jeszcze nie był, lub nawet o nich nie myślał. Tak więc dba o swoje pieniądze w tradycyjny sposób a lekkim wyjściem na częściowo znane sobie obszary. Takie podejście ma swoje zalety ale ma też i wady. Klient 390 dalej nie zarabia takich pieniędzy (ilość i jakość) jakie chce mieć. Czas jest więc wejść w trzeci rodzaj otoczenia, tak gdzie jeszcze nie byliśmy – myślą, słowem i uczynkiem. Ale klient 390 na razie tego nie robi.

Нові області тільки для сміливих. Частина з них:

• гине
• має щастя методом проб і
• помилок досягає успіху.

Є ще четверта можливість. З TMTgroup.eu це швидше і набагато безпечніше. Це так, ніби ти ходиш по незнайомій території, маючи доступ до супутникового огляду.

Nowe obszary są tylko dla odważnych. Część z nich:

• tam ginie
• ma szczęście
• metodą prób i błędów dochodzi do sukcesów.

Jest jeszcze czwarta możliwość. Z  TMTgrpup.eu jest szybciej i dużo bezpieczniej. To tak jakbyś chodząc po nieznanym terenie miał dostęp do podglądu z satelity.

Твої дії:

1. Перевір, де ще ти можеш ефективно реалізовувати свої фінансові цілі. 
2. Приділи цьому пошуку трохи часу, коли у тебе є його надлишок.

 Ми не хочемо тобі в цьому допомагати. Це заняття для тих, хто готовий до цього. Ми можемо перевіряти точність твоїх ідей. І підказувати, як їх реалізувати.

Twoje działania:

Sprawdź gdzie jeszcze możesz skutecznie realizować swoje cele finansowe. Poświęć temu poszukiwaniu trochę czasu, kiedy go masz w nadmiarze. Nie chcemy ci w tym pomagać. To jest zajęcie dla tych, którzy są na to gotowi. Możemy natomiast weryfikować trafność twoich pomysłów. I podpowiadać ci, jak je zrealizować.

 

7. Стратегії дії

Стратегія – це добре розроблений план дій для досягнення того, на чому тобі залежить. Крім логічно розроблених стратегій, особливо обдаровані люди використовують свої фінансові інстинкти/інтуїцію. Проблема в тому, що щоб ефективно це використовувати, треба це мати. Тому, незалежно від того, звідки походить твоя стратегія, її варто мати. Хоча б для того, щоб можна було її коригувати зі зміною ситуації (якщо ми не змогли її вчасно передбачити).

7. Strategie działania

Strategia to, dobrze opracowany plan działań w celu osiągnięcia tego, na czym ci zależy. Oprócz logicznie opracowanych strategii szczególnie uzdolnieni ludzie używają swoich finansowych instynktów/intuicji. Kłopot w tym, że żeby coś takiego skutecznie używać, trzeba wcześniej to mieć. Tak więc niezależnie od tego skąd pochodzi twoje strategia, to warto ją mieć. Chociażby po to, aby móc ją korygować wraz ze zmianą sytuacji (jeśli nie umieliśmy jej trafnie przewidzieć).

Як ми розпізнаємо, що людина має добре розроблену стратегію досягнення своїх фінансових цілей? За тим, що вона може її визначити просто і логічно. Словом, вона її дійсно знає. Стратегія повинна бути простою, логічною і добре впорядкованою. Це не поезія. Це добре визначений шлях досягнення мети.

Po czy poznajemy, że dana osoba posiada dobrze opracowaną strategię osiągnięcia swoich celów finansowych? Po tym, że umie ją określić w prosty i logiczny sposób. Słowem zna ją naprawdę. Strategia powinna być prosta, logiczna i dobrze uporządkowania. To nie jest poezja. To dobrze określona droga dojścia do celu.

Клієнт 390 має добрі навички визначення власних стратегій дій. Він має ще 4% резерву для використання в цій сфері. Це означає, що деякі важливі справи недостатньо визначені або визначені неправильно. Один зі способів тестування якості власної стратегії фінансового успіху – це записати її. Якщо її написання для тебе не є простим і легким, то у тебе ще немає хорошої стратегії. Ти лише її відкриваєш або конструюєш.

Klient 390 na dobre umiejętności określania własnych strategii działania. Ma jeszcze 4% rezerwy do wykorzystania w tym zakresie. To znaczy, że pewne istotne sprawy są słabo sprecyzowane albo są źle określone. Jednym ze sposobów na testowanie jakości własnej strategii sukcesu finansowego jest spisanie jej. Jeśli jej napisanie nie jest dla ciebie proste i łatwe, to nie masz jeszcze dobrej strategii. Dopiero ją odkrywasz lub konstruujesz.

Твої дії: 

Напиши, будь ласка, свої фінансові цілі. Напиши також свою стратегію їх досягнення. Якщо ти не знаєш, як їх досягти, то принаймні напиши, досить конкретно, чого ти ще не знаєш? Це може бути важко, але дуже допомагає. Легше змінити одну стратегію на іншу, кращу, ніж створювати стратегію з нуля. Якщо треба, ми допоможемо.

Twoje działania:

Napisz proszę swoje cele finansowe. Napisz także swoją strategię ich osiągnięcia. Jeśli nie wiesz, jak je osiągnąć, to przynajmniej napisz, w miarę konkretnie, czego jeszcze nie wiesz? To może być trudnie, ale jest bardzo pomocne. Łatwiej jest zmienić jedną strategię na inną, lepszą niż tworzyć strategię od zera. Jeśli trzeba to pomagamy.

 

8. Ресурси

Ресурси – це те, що тобі необхідно, щоб заробляти такі гроші, які тобі потрібні. Це можуть бути твої навички, цінна інформація, яку ти маєш, твоє залучення (зараз багато людей недооцінюють працю), знайомства, машини, технології, можливо, навіть земля чи будівлі. Це все є ресурсами. Для кожної діяльності потрібні ресурси, які забезпечують її виконання. І ці ресурси потрібно дуже добре визначити.

8. Zasoby

Zasoby, to jest to, co koniecznie potrzebujesz by zarabiać takie pieniądze, na jakich ci zależy. To mogą być twoje umiejętności, cenne informacje, które posiadasz, twoje zaangażowanie (teraz dużo osób lekceważy pracę), znajomości, które posiadasz, maszyny, technologie, może nawet ziemia czy budynki. To wszystko są zasoby. Do każdej działalności potrzebne są zasoby, które umożliwiają jej prowadzenie. I te zasoby trzeba mieć bardzo dobrze określone.

Клієнт 390 має дуже добру ситуацію щодо ресурсів. Він має майже всі необхідні ресурси. Йому бракує лише 5% ресурсів. Він повинен добре знати, чого йому ще бракує, і має намір ці прогалини заповнити. Але поки він цього не знає. Це велика помилка і одна з причин, чому він ще не заробляє тих грошей, які йому потрібні. Його его та позиція «зроблю це сам» не дозволяють йому, на жаль, звернутися за ефективною допомогою. Тому я не прогнозую, що він швидко почне значно більше заробляти. Хіба що він це змінить.

Klient 960 ma bardzo dobrą sytuację, jeśli chodzi o zasoby. Ma je prawie wszystkie w komplecie. Brakuje mu tylko 5% zasobów. Powinien natomiast doskonale wiedzieć, czego mu jeszcze brakuje i zamierza te barki uzupełnić. Ale na razie on tego nie wie. To jest duży błąd  i jeden z powodów, dlaczego nie zarabia on jeszcze tych pieniędzy, na których mu zależy. Jego Ego oraz postawa „zrobię to sam” nie pozwala mu niestety sięgnąć po skuteczną pomoc. Dlatego nie przewiduję, aby szybko zaczął znacząco więcej zarabiać.  No, chyba że to zmieni.

Твої дії: 

Визнач, скільки у тебе є кожного з необхідних ресурсів. Якщо, наприклад, ти не маєш 100% необхідних контактів, визнач, скільки …..% цих контактів у тебе вже є. Опиши так усі потрібні тобі ресурси. Це завдання може вимагати трохи роботи.

 Наполягаю, щоб ти це зробив, оскільки багато бізнес-ідей зазнає краху або має великі труднощі через те, що хтось неправильно визначив ресурси. Найчастіше- це гроші, компетенції, час…

 У рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми допомагаємо клієнтам правильно визначити необхідні ресурси. Якщо якихось ресурсів бракує повністю або частково, то слід так змінити стратегію дій, щоб це компенсувати. Це найчастіше можливо.

Twoje działania:

Określ, ile masz każdego z koniecznych ci zasobów. Jeśli np. nie masz 100% potrzebnych ci kontaktów, to określ ile …..% tych kontaktów już masz. Opisz tak wszystkie potrzebne ci zasoby. To zadanie może wymagać trochę pracy. Nalegam byś to zrobił ponieważ dużo pomysłów biznesowych upada, lub ma duże trudności z tego powodu, że ktoś źle określił zasoby. Najczęściej są to pieniądze, kompetencje, czas…

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć pomagamy klientom prawidłowo określić potrzebne im zasoby. Jeśli jakiś zasobów brakuje całkowicie lub częściowo, to należy tak zmienić strategię działania aby to rekompensowała. To jest najczęściej możliwe.

 

9. Мислення, що підтримує твої фінансові успіхи

Те, що і як ми думаємо, має дуже великий вплив на наш фінансовий добробут. Люди, які мають дуже хороші фінансові результати, думають інакше, ніж люди зі середніми або слабкими результатами. Ми це добре розпізнали. Варто зрозуміти ці відмінності та скористатися висновками, які з цього випливають. Можна сказати, що якщо ти будеш думати як людина, яка має проблеми з грошима, то не матимеш привабливих фінансових ситуацій. Це своєрідний парадокс, який варто дуже добре зрозуміти. Щоб мати набагато кращу фінансову ситуацію, потрібно змінити власне «ментальне програмне забезпечення» на таке, що максимально добре сприяє тому, що ми хочемо мати у фінансах. Після дослідження способу мислення про гроші 1639 дуже багатих людей та багатьох людей, які хочуть мати більше грошей, ми знаємо різницю в стилі та змісті мислення цих двох груп. Наші клієнти користуються цими знаннями в рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень. Вони можуть порівняти свої способи мислення з тим, як мислять люди, які дуже добре справляються з грошима. Це можливість, яка значно скорочує час покращення власного мислення про заробляння та управління грошима.

9. Myślenie wspierające twoje sukcesy finansowe

To co i jak myślimy ma bardzo duży wpływ na nasz finansowy dobrobyt. Ludzie, którzy mają bardzo dobre rezultaty finansowe myślą inaczej, niż ludzie o średnich lub słabych rezultatach. Mamy to dobrze rozpoznane. Warto zrozumieć te różnice i skorzystać z wynikających stąd wniosków. Można by powiedzieć, że jeśli będziesz myślał jak osoba, która ma problemy z pieniędzmi, to nie będziesz miał atrakcyjnych sytuacji w ramach swoich finansów. Jest to swoisty paradoks i warto go bardzo dobrze zrozumieć. Żeby mieć dużo lepszą sytuację finansową należy wymienić własne „mentalne oprogramowanie” na takie, które maksymalnie dobrze sprzyja temu, co chcemy mieć w finansach. Po przebadaniu sposobu myślenia o pieniądzach 1639 bardzo bogatych ludzi i bardzo wielu osób, które chcą mieć więcej pieniędzy znamy różnicy w stylu oraz treści myślenia tych dwóch grup. Nasi kliencie korzystają z tej wiedzy ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć. Mogą porównać swoje sposoby myślenia z tym jak myślą ludzie, którzy bardzo dobrze radzą sobie z pieniędzmi. To jest możliwość, która bardzo skraca czas poniesienia własnej sprawności myślenia o zarabianiu i gospodarowaniu własnymi pieniędzmi.

Клієнт 390 має 3% потребу у корекції власного мислення про гроші та їх заробляння. Це відносно невелика область шкідливих думок. Однак це все одно варто покращити.

Klient 390 ma 3% potrzebę korekty własnego myślenia o pieniądzach i ich zarabianiu, Jest to stosunkowo nieduży obszar szkodzących mu myśli. Jednak i tak warto to poprawić.

Твої дії:

1.  Перевір, чи вмієш ти розрізняти думки, які допомагають тобі досягати фінансових успіхів, від тих, що спричиняють менше грошей. 
2. Якщо ти цього не вмієш, це як якщо б ти, маючи ферму тварин, не міг відрізнити здорову тварину від хворої. 

Ми маємо дуже розвинені інструменти для виявлення способів мислення людей і використовуємо їх, щоб значно прискорити для наших клієнтів розробку такого способу мислення, який максимально добре служить їхнім фінансовим цілям.

Twoje działania:

Sprawdź czy umiesz rozróżniać myśli, które pomagają ci osiągać sukcesy finansowe od tych, które powodują, że masz mniej pieniędzy. Jeśli tego nie potrafisz, to tak jakbyś mając hodowlę zwierząt nie potrafił odróżnić zwierzęcia, które jest zdrowe od tego, które jest chore.

Mamy bardzo zaawansowane narzędzia do wykrywania sposobów myślenia ludzi i używamy je do tego, żeby naszym klientom bardzo przyspieszyć wypracowanie takiego ich sposobu myślenia, który maksymalnie dobrze służy ich finansowym celom.

 

10. Емоції – як вони впливають на твої фінансові успіхи

Думки дають нашим діям напрямок, точність і визначають межі можливостей. Вони не дають сили. Це емоції та емоційні стани, пов’язані з цими думками, дають їм силу, мотивацію, імпульс для наших дій. Але тільки тоді, коли емоції підібрані правильно, мають відповідну силу та достатню стабільність або іншими словами сталість. Неправильно підібрані емоції легко знищать твої досягнення. Без відповідних емоцій (тип, сила і розподіл у часі) не може бути мови про великі досягнення.

10. Emocje – jak wpływają na twoje finansowe sukcesy

Myśli dają naszym działaniom kierunek, precyzję i określają granice możliwości. Nie dają siły. To emocje i stany emocjonalne powiązane z tymi myślami dają im siłę, motywację, napęd dla naszych działań. Jednak tylko wtedy, kiedy emocje są prawidłowo dobrane, odpowiednio silne i wystarczająco stałe lub inaczej mówiąc stabilne. Natomiast niewłaściwie dobrane emocje z łatwością zniszczą twoje osiągnięcia. Bez odpowiednich emocji (rodzaj, siła i rozłożenie w czasie) nie ma mowy o dużych osiągnięciach.

Клієнт 390 має 10% втрату ефективності у сфері емоцій, пов’язаних з його фінансовими успіхами. Це багато. Він платить за це непотрібним зниженням зручності, легкості та приємності займатися своїми фінансовими успіхами. У його мисленні та діях менше сили та простоти, ніж могло б бути, з користю для клієнта. У нього також з’являється надто багато таких емоційних станів, як сумніви, побоювання, страх.

Klient 390 ma 10% lukę skuteczności w zakresie emocji związanych ze swoimi sukcesami finansowymi. To dużo. Płaci za to niepotrzebnie zmniejszoną wygodą, łatwością i przyjemnością zajmowania się swoimi finansowymi sukcesami. W jego myśleniu oraz działaniach jest mniej mocy oraz prostoty niż mogło by być z korzyścią dla klienta. Pojawia się także u niego zbyt dużo takich stanów emocjonalnych jak wątpliwości, obawy, lęk. A to jest szkodliwe dla osiągnięć a także dla zdrowia.

Це шкідливо для досягнень, а також для здоров’я. Люди, які користуються Your Money – Програма Зростання Досягнень, отримують дуже точний «скан» поверхневих і глибоких емоцій, пов’язаних із їхнім фінансовим успіхом, а також допомогу у видаленні тих емоцій, які їм шкодять, і розвитку тих, що наближають їх до тих фінансів, які вони хочуть мати. Наразі ми готуємо програми штучного інтелекту для виявлення та аналізу емоцій, що шкодять та допомагають у фінансових успіхах.

Osoby, które korzystają z Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć dostają bardzo dokładny „scan” powierzchniowych oraz głębokich emocji związanych ze swoim sukcesem finansowych a także asystę w usuwaniu tych emocji, które im szkodzą i rozwijaniu tych emocji, które ich zbliżają do takich finansów, jakie chcą mieć. Obecnie przygotowujemy programy sztucznej inteligencji do wykrywania i analizy emocji szkodzących oraz pomagających w sukcesach finansowych.

Твої дії: 

1. Перевір, будь ласка, які в тебе емоції, почуття та настрої, пов’язані з твоїми фінансовими цілями та з грошима загалом. Найкраще це записати. 
2. Потім подумай, які з цих емоційних станів підтримують твої фінансові успіхи, а які їм шкодять.

Twoje działania:

1.Sprawdź proszę jakie masz emocje, uczucia i nastroje związane z twoimi celami finansowymi i z pieniędzmi w ogóle. Najlepiej to zanotuj.

2.Następnie zastanów się, które z tych stanów emocjonalnych wspierają twoje sukcesy finansowe, a które im szkodzą.

 

11. Спеціальні компетенції

1. Щоб заробляти або примножувати гроші, потрібно мати необхідні для цього навички. Наприклад, кравець повинен уміти шити, а продавець – продавати. І краще, щоб на ці навички був хороший попит. У цьому пункті ми оцінюємо, наскільки спеціальні навички, які ти маєш, можна перетворити на гроші.

11Kompetencje specjalistyczne

Żeby zarabiać lub pomnażać pieniądze trzeba mieć potrzebne do tego umiejętności. Np. krawiec powinien umieć szyć a sprzedawca sprzedawać. I lepiej żeby było dobre zapotrzebowanie na te umiejętności. W tym punkcie oceniamy, w jakim stopniu umiejętności specjalistyczne, które posiadasz da się przełożyć na pieniądze.

Спеціальні компетенції клієнта 390 повністю перетворюються на такі гроші, які йому потрібні. Він має їх уже на 95% готовими до використання. У нього ще є 5% резерву, і варто цей резерв швидко активувати, оскільки це збільшить потік готівки до його гаманця. Іноді проблема полягає в тому, що клієнти не знають, що саме їм потрібно розвинути, щоб більше заробляти. Або бачать це неправильно, і тоді вони вкладають занадто багато власної роботи в те, що не принесе їм зростання заробітків.

Kompetencje specjalistyczne klienta 390 są w pełni przekładalne na takie pieniądze, na których mu zależy. Ma je już w 95% gotowe do użycia. Posiada jeszcze 5% rezerw i warto aby te rezerwy szybko uruchomił gdyż zwiększy to dopływ gotówki do jego portfela. Czasami kłopot polega na tym, że klienci nie wiedzą co dokładnie mają rozwinąć aby więcej zarabiać. Albo widzą źle i wtedy wkładają niepotrzebnie dużo własnej pracy w coś co i tak nie da im wzrostu zarobków.

Твої дії: 

1. Визнач, які твої компетенції підходять для заробляння таких грошей, на які тобі залежить.
2.  Що ти вже маєш, а що ще варто розвинути? 
3. Часто трапляється так, що клієнти неправильно оцінюють свої компетенції щодо заробляння грошей. 
4. Вони переоцінюють деякі компетенції, а інші недооцінюють або навіть не розпізнають. 

Twoje działania:

1.Określ jakie twoje kompetencje nadają się do zarabiania takich pieniędzy,

2.na jakich ci zależy. Co już masz a co jeszcze warto rozwinąć?

3.Często nam się zdarza, że klienci nietrafnie oceniają swoje kompetencje do zarabiania pieniędzy. Przeceniają kompetencje, niektóre zaś nie doceniają albo nawet nie rozpoznają.

Тому в рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми разом із клієнтом здійснюємо дуже точну «інвентаризацію» його компетенцій з точки зору їхньої придатності для заробляння та управління грошима.

Dlatego w ranach  Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć dokonujemy razem z klientem bardzo dokładnej „inwentaryzacji” jego kompetencji pod kątem ich przydatności do robienia i gospodarowania pieniędzmi.

 

12. Фінансові компетенції

Потрібно хоча б трохи розумітися на грошах, щоб добре справлятися в цій сфері. Чим більше грошей, тим краще потрібно їх розуміти і вміти з ними працювати. Ми можемо говорити про такі фінансові компетенції:

12. Kompetencje finansowe

Trzeba się choć trochę znać na pieniądzach żeby sobie dobrze radzić w tym obszarze. Im są to większe pieniądze, tym lepiej trzeba je rozumieć i umieć z nimi pracować.

Możemy mówić o następujących kompetencjach finansowych:

Твої дії:

1.  Оціни свої навички у сфері фінансових компетенцій. 
2. Прийми за 100% такий рівень кожної з цих компетенцій, на якому тобі найбільше залежить.

Ця сфера також належить до наших інтересів і практичної діяльності в рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень.

Twoje działania:

1.Oszacuj jakie są twoje umiejętności w obrębie kompetencji posługiwania się pieniędzmi.

2.Za 100% przyjmij taki poziom każdej z tych kompetencji, na którym ci najbardziej zależy.

Ten obszar także należy do naszych zainteresowań i działań praktycznych w ranach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć.

 

13. Люди, Відносини, Вплив

Потрібно знати відповідних людей, мати з ними такі відносини, які приносять гроші, і, звісно, потрібно вміти ефективно впливати на цих людей. Найкраще ще й так, щоб їм подобався цей вплив. Людський фактор надзвичайно важливий для тих, хто хоче ефективно заробляти гроші і добре ними управляти. Коли у нас є відповідні відносини, то з’являються можливості заробляння, які для інших недоступні. Я знаю випадок, коли випадкова розмова з шкільним другом за пивом принесла людині інформацію, яка зробила їх дуже швидко багатими. Ще раз скажу: відносини з відповідними людьми значно полегшують як заробляння, так і утримання грошей. З іншого боку, невідповідні відносини або відносини, які змінили свій характер на нашу шкоду, можуть позбавити нас грошей або навіть зруйнувати. Відомі численні приклади такого типу.

13. Ludzie, Relacje, Wpływ

Trzeba znać odpowiednich ludzi, mieć z nimi takie relacje, które przynoszą pieniądze i oczywiście trzeba umieć na tych ludzi skutecznie wpływać. Najlepiej jeszcze tak, aby lubili ten wpływ. Czynnik ludzki jest niezwykle istotny dla tych osób, które chcą sprawnie pozyskiwać pieniądze i dobrze nimi gospodarować. Kiedy mamy odpowiednie relacje to pojawiają się okazje do zarabiania, które dla innych są niedostępne. Znam przypadek kiedy przypadkowa rozmowa z kolegą ze szkoły podstawowej przy piwie dostarczyła pewnej osobie takie informacje, które uczyniły ich oby bardzo szybko bogatymi ludźmi. Jeszcze raz to powiem. Relacje z odpowiednimi ludźmi bardzo ułatwiają zarówno zarabianie jak i utrzymane pieniędzy.

Z drugiej struny nieodpowiednie relacje, lub relacje które zmieniły swój charakter na naszą niekorzyść mogą nas pozbawić pieniędzy a nawet zrujnować. Znane są liczne przykłady tego typu.

Твої дії:

1. Оціни свої відносини з точки зору можливостей заробляння таких грошей, на які тобі залежить.
2. Добре розглянь потребу у встановленні нових відносин, які відкриють тобі фінансові можливості.
3. Оціни також свої навички у сфері ефективного впливу на людей, розпізнавання їхніх потреб та інтересів для врахування їх у своїх стратегіях дій.
4. Визнач свої навички розпізнавання недомовленостей і спотворень.
5.  І найціннішою навичкою є раннє виявлення, а навіть передбачення майбутніх загроз від окремих осіб.

У рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми приділяємо велику увагу тренуванню наших клієнтів у пошуку, відборі та роботі з обраними людьми для досягнення фінансових цілей.

Twoje działania:

1.Oceń swoje relacje pod kątem możliwości zarabiania takich pieniędzy, na których ci zależy.

2.Rozważ dobrze potrzebę nawiązania nowych relacji, takich które otworzą ci możliwości finansowe.

3.Oceń także swoje umiejętności w zakresie skutecznego wpływu na ludzi, rozpoznawania ich potrzeb i interesów po to aby je uwzględnić w swoich strategiach działania.

4.Rozpoznaj także swoje umiejętności rozpoznawania niedomówień i zafałszowań.

5.A już bezcenną umiejętnością jest wczesne rozpoznawanie, a nawet przewidywanie nadchodzących zagrożeń ze strony poszczególnych osób.

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć bardzo dużą uwagę przywiązujemy treningu naszych klientów w pozyskiwaniu, selekcji i pracy z wybranymi ludźmi w celu osiągnięcia celów finansowych.

 

14. Діяльність

У більшості випадків гроші самі до людей не приходять і не залишаються надовго. За ними також потрібно добре доглядати. Тому потрібна відповідна якість і кількість добре вибраних дій, щоб гроші перейшли з рахунків інших людей на твої рахунки. Я спостерігаю, що частина людей:

• Діє занадто мало, сподіваючись, що «само собою станеться».
• Деякі працюють занадто багато, але їхні дії радше повторювані й механічні, оскільки вони не знають точно, де і як треба діяти.
• Деякі працюють ривками і непослідовно.
• Є ті, хто припиняє діяти, коли стикається з перешкодами.
• І є нарешті група людей, яка припиняє діяти, коли наближається до успіху, оскільки боїться цього успіху.

14. Działanie

W większości przypadków pieniądze same do ludzi nie przychodzą i nie zostają na dłużej. Trzeba także odpowiednio dobrze o nie dbać. Tak więc jest potrzebna odpowiednia jakość i ilość dobrze wybranych działań aby pieniądze przeszły z kont innych ludzi na twoje konto. Obserwuję że część ludzi:

• Działa zbyt mało licząc, że „samo się stanie”
• Część pracuje zbyt dużo, jednak ich działania są raczej powtarzalne i mechaniczne, gdyż nie wiedzą precyzyjnie, gdzie i jak trzeba działać
• Część pracuje zrywami i niekonsekwentnie
• Są tacy, co przestają działać jak napotkają na przeszkody
• I jest wreszcie grupa osób, która przestaje działać kiedy jest bliska sukcesu, gdyż tego sukcesu się obawia.

Обговорюваний клієнт 390 діє на 100% правильно. Однак у рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень ми часто і ретельно перевіряємо, наскільки правильно діє клієнт, якому ми допомагаємо досягати привабливих фінансових цілей. Ми діємо подібно до висококласної GPS або системи наведення на ціль.

Omawiany tu klient 390 działa w 100% dobrze. Jednak, w ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć często i starannie sprawdzamy na ile klient, któremu pomagamy osiągać atrakcyjne cele finansowe prawidłowo działa. Działamy podobnie jak wysokiej klasy GPS lub systemy naprowadzające na cel.

Твої дії:

Оціни, який …..% твоїх дій є неточним. Якщо зможеш, знайди причини твоїх неточних або частково точних дій. Це дуже важливі відкриття, хоча не завжди легко зрозуміти ЧОМУ?

Twoje działania:

Oceń jaki …..% twoich działań jest nietrafny. Jeśli dasz radę, to znajdź powody twoich nietrafnych lub częściowo trafnych działań. To są bardzo ważne odkrycia, chociaż nie zawsze jest łatwo zrozumieć DLACZEGO?

 

15. Швидкі корекції

Вони дозволяють запобігати і обмежувати все те, що шкодить нашим фінансам. Наші помилки і недоліки зменшують наш фінансовий добробут. Так само, як і керування автомобілем. Корекція кермом потрібна при найменшому відхиленні транспортного засобу від оптимального курсу. Завдяки нашій підтримці, яку отримує клієнт у рамках Your Money – Програма Зростання Досягнень, клієнт швидко отримує інформацію про те, де і коли він відхиляється від оптимального курсу дій, а навіть мислення чи використання емоцій як складової власного фінансового успіху.

15. Szybkie korekty

Pozwalają one na zapobieganie i ograniczanie tego wszystkiego, co nie służy naszym finansom. Nasze błędy i niedoskonałości redukują nasz finansowy dobrobyt. Podobnie jest z prowadzeniem samochodu. Kontra kierownicą jest potrzebna przy najmniejszym zejściu pojazdu z optymalnego kursu. Dzięki naszemu wsparciu, które dostaje klient w ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć, klient szybko dostaje informacje gdzie i kiedy schodzi z optymalnego kursu działania a nawet myślenia czy używania emocji jako składnika własnego sukcesu finansowego.

Обговорюваний клієнт 390 має 10% резерву = занедбань у швидкому реагуванні на власні думки, емоції та дії, які є шкідливою помилкою, тобто затримують досягнення його фінансових цілей. Це багато.

Omawiany tu klient 390 ma 10% rezerwy = zaniedbania w szybkim reagowaniu na własne myśli, emocje i działania, które są szkodliwym błędem, czyli opóźniają realizację jego celów finansowych.  To dużo.

Твої дії:

1. Навчися швидко розпізнавати, які твої думки, емоції та дії потребують швидкої корекції.
2. Якщо ти не навчишся швидко це розпізнавати, то твій шлях до успіху буде довшим, або значно довшим.
3. Проблема полягає в тому, що частину помилок видно чітко лише ззовні. Тому хороші спортсмени та музиканти мають своїх учителів або тренерів. І завдяки цьому вони роблять набагато менше помилок.

Twoje działania:

1.Naucz się szybko rozpoznawać, które twoje myśli, emocje i działania wymagają szybkiej korekty.

2.Jeśli nie nauczysz się tego szybko rozpoznawać, to twoja droga do sukcesu będzie dłuższa, lub dużo dłuższa.

3.Kłopot jednak polega na tym, że część błędów widać wyraźnie tylko z zewnątrz. Dlatego dobrzy sportowcy i muzycy mają swoich nauczycieli lub trenerów. I dzięki temu popełniają dużo mniej błędów.

 

16. Захист ваших досягнень

Якщо ви вже щось маєте, це не означає, що так буде завжди…
Речі, особливо хороші, не даються раз і назавжди. Якщо у вас є певні проміжні або кінцеві досягнення в області фінансів, їх потрібно цінувати і захищати, адже їх можна втратити. Люди з високою фінансовою грамотністю дуже добре піклуються про цю сферу, розуміючи, що це просто необхідно.

16. Zabezpieczenie twoich osiągnięć

Jeśli już coś masz, nie znaczy że tak będzie zawsze…

Rzeczy, zwłaszcza dobre, nie są dane raz na zawsze. Jeśli masz odcinkowe, lub docelowe osiągnięcia w zakresie pieniędzy, to trzeba je cenić i ochraniać, bo można je stracić. Ludzie o dużych kompetencjach finansowych bardzo dobrze dbają o ten obszar wiedząc, że jest to po prostu konieczne.

Клієнт 390 має ще 3% справ у цій сфері, які обов’язково слід покращити. Може здатися, що 3% — це мало. Але якщо ви керуєте автомобілем і протягом 3% часу не приділяєте достатньо уваги і не є сконцентрованими- це все одно може мати дуже погані наслідки. З грошима подібна ситуація.

Klient 390 ma w tym obszarze jeszcze 3% spraw, które koniecznie powinien poprawić. Mogło by się wydawać, że 3% to mało. Ale jeśli jedziesz samochodem i przez 3% czasu nie jesteś wystarczająco uważny i skoncentrowany, to i tak może się to bardzo źle skończyć. Z pieniędzmi jest podobnie.

Ваші дії:

1. Обов’язково оцініть, наскільки добре ви захищаєте свої досягнення у сфері реалізації фінансових цілей.
2. Допоміжне питання: чи може щось або хтось забрати у вас те, що є для вас цінним?

Наприклад, зі мною сталося так, що я не сприйняв серйозно загрозу радикальної зміни курсу долара до гривні, і це мені дорого коштувало. Клієнти, які користуються Your Money – Програмою Зростання Досягнень, користуються захистом, який допомагає їм уникати втрат.

Twoje działania:

Oceń koniecznie jak dobrze ochraniasz swoje osiągnięcia w obszarze realizacji celów finansowych. Pomocnicze pytanie brzmi: czy coś lub ktoś może ci zabrać to co jest dla ciebie cenne. Mnie się np. zdarzyło, że nie potraktowałem na serio zagrożenia radykalnej zmiany kursu dolara do złotego i to mnie dużo kosztowało. Klienci korzystający z Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć korzystają z ochrony, za pomocą której chronimy ich przed stratami.

 

17. Використання грошей

Максимально ефективне використання грошей для підвищення якості вашого життя — це справжнє мистецтво. Гроші повинні добре служити нам. У найгіршому випадку вони не повинні шкодити або руйнувати нічого, що є для нас цінним. Багато людей зруйнували своє життя через гроші. Вони мали недостатньо розуму та навичок у цій сфері.

17. Korzystanie z pieniędzy

Możliwie najlepsze wykorzystanie pieniędzy dla wzrostu jakości twojego życia jest dużą sztuką. Pieniądze mają nam dobrze służyć. A minimalnie, nie powinny szkodzić i niszczyć niczego, co jest dla nas cenne. Dużo ludzi zniszczyło sobie życie za pomocą pieniędzy. Mieli za mało rozumu i umiejętności w tym zakresie. 

У рамках Your Money – Програми Зростання Досягнень ми даємо поради та попереджаємо наших клієнтів. Завдяки цьому вони можуть краще користуватися благами фінансів, які мають у своєму розпорядженні.

W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć podpowiadamy i ostrzegamy naszych klientów. Dzięki temu mogą oni lepiej korzystać z dobrodziejstwa finansów, które mają do swojej dyspozycji.

Ваші дії:

1. Враховуючи всі важливі сфери вашого життя (здоров’я, люди, задоволення…), оцініть наскільки добре ви використовуєте гроші, оскільки вони повинні приносити вам максимальну користь у всіх сферах життя, які є для вас важливими.

Twoje działania:

1.Biorąc pod uwagę wszystkie ważne obszary swojego życia (zdrowie, ludzie, przyjemności …) oceń jak dobrze korzystasz z pieniędzy gdyż mają ci one przynosić możliwie dużo korzyści we wszystkich obszarach życia, które są dla ciebie cenne.

 

18. Розпізнавання можливостей для покращення фінансових досягнень

Цей вид навичок розвивають люди, які люблять гроші та прагнуть мати їх більше. Як добрий мисливець повинен уміти передбачати й розпізнавати можливості, так само якщо ви хочете, щоб гроші стрімко зростали на вашому рахунку, необхідно розпізнавати ці можливості, які ведуть до збільшення капіталу. Цю навичку можна й варто в собі розвивати.

У рамках Your Money – Програми Зростання Досягнень ми допомагаємо клієнтам дедалі краще це робити.

18. Rozpoznawanie szans na lepsze osiągnięcia finansowe.

Ten rodzaj umiejętności ćwiczą ludzie, którzy lubią pieniądze i pragną mieć ich więcej. Tak jak dobry myśliwy musi umieć przewidywać i rozpoznawać szanse, tak samo jeśli chcesz aby pieniądze szybciej rosły na twoim koncie musisz rozpoznawać te szanse, które do pieniędzy prowadzą. Tą umiejętność można i warto w sobie rozwijać. W ramach Your Money – Program Wzrostu Osiągnięć pomagamy klientom coraz lepiej to robić.

Ваші дії:

1. Наскільки добре ви розпізнаєте можливості для покращення вашої фінансової ситуації?
2. Наскільки вам подобається цим займатися?

Twoje działania:

1.Jak dobrze rozpoznajesz szanse na poprawę twojej sytuacji finansowej?

2.Jak bardzo lubisz się tym zajmować?

 

19. Розпізнавання загроз та правильне визначення ризику

Це критично важливі навички. Правильно застосовані, вони запобігають втратам, а також нашому відчуттю, що нас обдурили. Такого роду розпізнавання здійснюється за допомогою іншого стилю мислення та інших емоцій, ніж ті, що ми використовуємо для пошуку можливостей. Такі навички можна розвивати, якщо знати, як це робити. Для розпізнавання можливостей і загроз у нас є добре працююча система, яку використовують наші клієнти в рамках Your Money – Програма Зростання. Нижче наведено щоденний звіт, який отримує клієнт.

19. Rozpoznawanie zagrożeń oraz prawidłowe określanie ryzyka

To są krytycznie ważne umiejętności. Prawidłowo stosowane zapobiegają stratom a także naszemu poczuciu, że daliśmy się oszukać. Tego typu rozpoznania robi się za pomocą innego stylu myślenia i innych emocji niż wtedy kiedy poszukujemy szans. Także te umiejętności można rozwijać jeśli się wie, jak to robić. Do rozpoznawania szans i zagrożeń mamy dobrze działający system, z którego korzystają nasi klienci w ramach Your Money – Program Wzrostu. Poniżej codzienny raport, który klient otrzymuje.

Клієнт 390 2024.08.01	Загрози	Стандарт	Можливості
Нові та невизнані можливості та загрози	100+%1nzz		100+%2nsz
Невизнані у вже керованих справах	0%		100%1nsz
Ефективність дій у сфері	z100	zs100=	s100=

 

Klient 390  2024.08.01	Zagrożenia	Standard	Szanse
Nowe i  nierozpoznane szanse i zagrożenia	100+%1nzz		100+%2nsz
Nierozpoznane w już zarządzanych sprawach	0%		100%1nsz
Efektywność działań w zakresie	z100	zs100=	s100=

 

Твої дії:

1. Ти вже, напевно, маєш достатньо досвіду в успіхах і невдачах у фінансовій сфері. Пригадай, скільки разів ти не передбачив заздалегідь або не розпізнав загрозу, що наближається.
2. Подумай, як ти міг би підвищити свої навички в цій сфері.

Twoje działania:

1.Masz już zapewne wystarczająco dużo doświadczeń w zakresie sukcesów i porażek finansowych. 2.Przypomnij sobie jak wiele razy nie przewidziałaś zawczasu lub nie rozpoznałeś pojawiającego się zagrożenia. Zastanów się jak mógłbyś zwiększyć swoje umiejętności w tym zakresie.

 

20. Використання власних можливостей

Основою ефективності є максимально ефективне використання всього, що ти маєш зараз. Згідно з хорошим принципом: «Роби те, що можеш, тим, що маєш, якнайкраще, зараз.» Люди, які не використовують повністю можливості, що є в їхньому розпорядженні для досягнення своїх цілей, навчаються ці можливості марнувати. А коли їхні можливості зростають або ситуація змінюється на користь, звичка марнувати залишається. І саме тому, в рамках Your Money – Програма Зростання, ми звертаємо увагу на повне використання поточних можливостей клієнта для зростання фінансових досягнень. Обговорюваний клієнт 390 має аж 10% резерву в цій сфері.

20. Wykorzystanie własnych możliwości

Podstawą skuteczności jest możliwie najlepsze wykorzystanie tego wszystkiego, z czego możesz teraz korzystać. Zgodnie ze dobrą zasadą: „Rób, to co możesz, tym czym masz, możliwie najlepiej, teraz.” Ludzie, którzy nie wykorzystują w pełni możliwości, które posiadają dla osiągnięcia swoich celów uczą się te możliwości marnować. A kiedy ich możliwości wzrosną lub sytuacja się korzystnie zmieni to nawyk marnowania im pozostanie.

I właśnie z tego powodu, w ramach Your Money – Program Wzrostu, zwracamy uwagę na pełne wykorzystanie obecnie posiadanych przez klienta możliwości na wzrost osiągnięć finansowych. Omawiany tu klient 390 ma aż 10% rezerwy w tym zakresie.

Твої дії:

1. Уважно розглянь свої можливості для покращення своєї фінансової ситуації.
2.  Що ще ти можеш зробити краще?

Twoje działania:

1.Przyjrzyj się uważnie swoim możliwościom poprawy swojej sytuacji finansowej.

2.Co jeszcze możesz robić lepiej?

 

21. Сила впровадження – як ефективно ти дієш і досягаєш цілей

Це те, чим люди відрізняються. Є люди з високою ефективністю в діях і досягненні результатів, а є ті, хто затримує реалізацію обраних цілей з різних причин. Ці причини можна знайти і усунути. Тоді зростає ефективність реалізації фінансових цілей. Клієнт 390 має 12% резерву в цій сфері. Це означає, що він може бути значно швидшим у реалізації своїх цілей. Якщо хочеш краще це зрозуміти, уяви, що біжиш з іншими і є на 12% швидшим за них. У рамках Your Money – Програма Зростання ми підвищуємо силу впровадження клієнтів. Завдяки цьому вони реалізують свої цілі все швидше і легше.

21. Siła wdrożeniowa – jak skutecznie działasz i osiągasz cele

To jest coś czym ludzie się różnią. Są ludzie o dużej skuteczności w działaniu i osiąganiu rezultatów oraz tacy, którzy opóźniają realizację wybranych przez siebie celów z wielu rożnych powodów. Te powody można znaleźć i usunąć. A wtedy rośnie skuteczność realizacji celów finansowych. Klienta 390 ma 12% rezerw w tym zakresie. A to oznacza, że może być wyraźnie szybszy w realizacji swoich celów. Jeśli chcesz to lepiej zrozumieć, to wyobraź sobie, że biegnąc z innymi jesteś od nich o 12% szybszy.

W ramach Your Money – Program Wzrostu poprawiamy siłę wdrożeniową klientów. Dzięki temu realizują oni swoje cele coraz szybciej i łatwiej.

Твої дії:

1. Як ефективно ти реалізуєш свої цілі порівняно з людьми, яких знаєш?
2. Чи знаєш ти людей, які роблять це краще за тебе?
3.  Як думаєш, що вони роблять інакше, ніж ти?

Twoje działania:

1.Jak sprawnie realizujesz swoje cele na tle osób, które znasz?

2.Czy znasz ludzie, którzy robią to lepiej od ciebie?

3.Jak myślisz co oni robią inaczej niż ty?

 

22. Ефективність співпраці з експертом Your Money

Ця сфера визначає, наскільки ефективною та привабливою є співпраця Експерт – Клієнт. Ці відносини дуже нагадують відносини спортсмена з тренером. Потрібна взаємна:

• Довіра
• Розуміння
• Залученість
• Повна конфіденційність
• І, звісно, високі компетенції Експерта

Це основи доброї та плідної співпраці.

Щиро запрошуємо перевірити свої переваги від участі в Your Money – Програма Зростання. Після попередніх розмов ми безкоштовно проводимо для клієнта оцінку, який великий прогрес і полегшення в поліпшенні фінансових досягнень ми можемо йому забезпечити. На цій основі приймаємо рішення про початок співпраці.

22. Skuteczność współpracy z ekspertem Your Money

Ten obszar określa jak skuteczna i atrakcyjna jest współpraca Ekspert – Klient. Ta relacja bardzo przypomina relację zawodnika z trenerem. Potrzebne jest obustronne:

1. Zaufanie
2. Zrozumienie
3. Zaangażowanie
4. Pełna tajemnica
5. I oczywiście, wysokie kompetencje Eksperta

To są fundamenty dobrej owocnej współpracy.

Serdecznie zapraszamy do sprawdzenia swoich korzyści z wzięcia udziału w Your Money – Program Wzrostu. Po wstępnych rozmowach wykonujemy bezpłatnie dla klienta naszą ocenę jak duży postęp i ułatwienia w zakresie poprawy osiągnięć finansowych jesteśmy mu w stanie zapewnić. Na tej podstawie podejmujemy decyzję o rozpoczęciu współpracy,

office@TMTgroup.eu